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人力资源客服经理 急聘 推荐
青海信华人力资源有限企业
养老保险 医疗保险 工伤保险 生育保险 失业保险 年终奖 过节慰问金
刷新日期:2018-12-06 有效日期至:2018年12月16日 浏览:547 简历投递:3
月薪: 4000-6000
经验:5年以上 学历:大专及以上 性质:全职 到岗:1周以内
招聘:1-2人 年龄:35岁以下 性别:不限 婚姻:已婚
城市:青海-西宁城西区
职位描述
1.开展企业人力资源各模块工作。

2.熟悉办公自动化App操作水平。

3.熟悉《劳动法》、《社会保障法》及社保政策。

4.教育背景:全日制专科及以上学历,人力资源等相关工作背景,具备人力资源师资质者优先。
5.经验能力:5年以上中大型企业人力资源管理工作经验,具备专业的测评技术研发和实施能力,具备较强的沟通协调能力。
6.个性特质:热爱创新,积极乐观,责任心强,具备良好的团队合作意识。

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企业概况
青海信华人力资源有限企业,成立于2008年,企业注册资金1000万元,主要从事:劳务派遣、劳务外包、车辆外包、社保代理、人事外包、人才招聘、培训等服务项目。企业由专业的人力资源管理人员,社保专员及熟悉劳动相关的法务专员等高素质人才组成的专业团队。企业的法律顾问具有丰富的成功法务处理经验,企业与相关政府部门保持良好的业务关系,在同行中具有较大优势。根据企业的需求不同,能够提供具有针对性、专业性的解决方案,最大程度帮助企业降低成本,规避风险,提高管理效率,增强企业竞争力。
信华始终奉行“专业、专注、做好每一件事”的服务理念,有着与多家企事业单位成功合作的案例,涉及建筑、通信、保险、税务、食品,移动,电力等行业。企业努力在用人单位和劳动者之间架起了一座金色的桥梁,连结起一条信任的纽带,传递信息、搭建平台。企业先后已合作中高端客户50多家,与10000余名诸多工种的工人签订了劳务用工合同。按需办理缴纳人员各项社保,按时足额发放人员工资,及时周到的申报处理工伤事故,自企业成立以来没有发生过任何劳务纠纷,受到了劳务人员和用工单位的一致好评。


  • 认证方式: 邮箱未认证 手机未认证 执照已认证
  • 企业类型:人事/行政/后勤/主管/文秘/高级管理
  • 企业性质:合资企业
  • 所在地区:青海
  • 企业规模:50-200人
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